资料档案数字化扫描-档案数字化-东方明德

人事档案数字化

人事档案是我---事管理制度的一项重要特色内容，是记载每个人人生轨迹的重要依据。因为人事档案是个人经历、---、社会关系、思想品德、业务能力、工作状况以及------等方面的原始记录，同时，由于它起到---凭证和参考的作用，也就决定了人事档案成为工作调动、任免、考学、评定---、政审、工龄审定、办理社会保险和审批退休等工作的信息依托，人事档案与个人的切身利益息息相关。

因此，如果出现人事档案的丢失、损害、篡改、不可使用等情形，将---损害档案所有者的---权益，产生一系列的法律---、经济---，甚至演变为---的社会事件，---地破坏---形象和---。因此对人事档案实施数字化，利用信息化手段支持档案管理服务工作的需求将变得越来越迫切

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档案数字化管理

数字化档案管理系统是对传统档案管理工作的一次---，能够实现对档案和档案材料收集、鉴别、整理、保管、转递、统计、查阅等日常工作的数字化管理，资料档案数字化咨询，并可通过组织系统专网实现档案的网上浏览和远程查借阅功能。按照档案业务工作流程，经过系统管理员的授权，档案数字化，单位内部---和有关科shi可以在各自办公室查阅档案，外来查档单位可以在阅档室通过电脑查阅电子档案，资料档案数字化建设，也可以通过网络实现远程阅档。系统运行后，可以---提高工作效率，提升工作服务的水平和，资料档案数字化扫描，实现档案由管理向信息研究与利用的质的转变。

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